2月24日，，，，河北雄安智远供应链治理有限公司组织召开第一届第十六次董事会聚会。。。。董事会作为公司治理的焦点决议机构，，，，此次聚会的召开具有深远的战略意义。。。。它不但是对公司过往生长的总结回首，，，，更是明确未来的生长偏向、目的和实验路径的要害契机，，，，为公司在重大多变的市场情形中稳健前行提供了有力包管。。。。唬聚会由雄安尊龙凯时公司党委副书记、工会主席、智远供应链公司董事长张向民主持，，，，董事会全体成员出席聚会，，，，公司全体监事、有关部分认真人列席聚会。。。。
此次董事聚会程富厚，，，，董事们在聚会中充分验展各自的专业优势和富厚履历，，，，起劲建言献策，，，，配合听取并审议了相关议题汇报，，，，最终形成决议。。。。
会中，，，，对2024年董事会事情举行了系统的总结与回首，，，，点出了事情亮点也剖析了保存缺乏，，，，整体钻研2025年公司总体生长战略妄想的调解以及安排公司整年重点事情。。。。
张向民作出总结降Ｐ蘑强调：一是深化焦点营业，，，，拓展新兴市场。。。。继续牢靠和扩大在焦点营业领域的竞争优势，，，，提升市场份额和盈利能力，，，，起劲结构新兴市场和新兴工业，，，，培育新的增添点，，，，进一步富厚谋划业态，，，，延伸工业链，，，，拓宽利润泉源，，，，着力打造“上控资源，，，，下控渠道”的供应链条；；二是完善内控系统建设，，，，有用阻止危害。。。。建设完善的危害预警和应对机制，，，，一直完善和规范公司内部控制系统建设，，，，进一步指导司理层优化部分和岗位设置，，，，科学划分职责和权限，，，，起劲形成“各司其职、各负其责、相互配合、相互制约、环环相扣”的内部控制组织架构；；三是增强人力资源战略和薪酬激励机制的研究。。。。审阅公司在未来情形转变中人力资源的供应与需求状态，，，，制订须要的人力资源引进、使用、坚持战略，，，，增强人才引进和作育，，，，打造一支高素质、专业化的团队，，，，同时学习借鉴先进薪酬激励机制，，，，增进本公司恒久稳固生长；；四是进一步增强董事会自身建设。。。。进一步监视增进公司法人治理结构的规范举行，，，，充分验展谋划决媾和指导作用，，，，进一步牢靠董事会的决议焦点职位，，，，起劲提升公司治理水平。。。。
此次董事会的乐成召开，，，，为公司 2025 年的生长涤讪了坚实的基础。。。。公司将以此次聚会为契机，，，，起劲落实各项决议，，，，将继续承继“稳健谋划、立异生长”的理念，，，，为增进雄安尊龙凯时高质量生长做出更大孝顺。。。。
